Scheitern war gestern: Wie Sie mit IWiG Veränderungsprojekte zum Erfolg führen
Kliniken investieren viel in Veränderung – aber nicht alles kommt auf der Station oder im OP-Saal an. Warum? Weil Veränderung oft von oben geplant, aber selten gemeinsam entwickelt wird.
Das Institut für Workflow-Management im Gesundheitswesen (IWiG) zeigt, wie es anders geht: mit einem innovativen Ansatz, der Mitarbeitende aktiv einbindet und Prozesse realistisch verbessert – fundiert, strukturiert, umsetzbar.
Mit Methoden wie FMEA, LAWA und QFD identifizieren Sie Schwachstellen, bewerten Risiken, entwickeln umsetzbare Lösungen – und erhöhen so Qualität, Effizienz und Akzeptanz.
Für Klinikleitungen bedeutet das: weniger Widerstand, mehr Wirksamkeit. Veränderung, die nicht nur geplant, sondern auch gelebt wird.
IWiG gehört zu Deutschlands top Innovationschampions 2025 aus Forschung / Entwicklung / Wissenschaft, gemäß FOCUS-Business Bestenliste des Verlags Hubert Burda Media.